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아나로그디바이스(Analog Devices), 2022 ESG 보고서 발행

  • 하윤아
  • 입력 2023.07.17 21:53
  • 댓글 0
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  • 환경, 사회, 거버넌스를 기반으로 아나로그디바이스 솔루션이 지구환경에 어떻게 반응하는지에 대한 보고서


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▲ 아나로그디바이스, 2022 환경·사회·지배구조(ESG) 보고서 발표 [사진=아나로그디바이스 ]

 

나스닥에 상장되어있는 세계적인 반도체 선도 기업 아나로그디바이스가 ‘2022 ESG 보고서’를 발행했다고 밝혔다.


이번에 발표된 보고서는 환경, 사회, 거버넌스를 기반으로 아나로그디바이스 솔루션이 지구환경에 어떻게 반응하는지에 대한 보고서이다. 


이번 보고서에 새롭게 도입한 내용에서 총 용수 취수량(total water withdrawn intensity)에 대한 목표를 설정하고 각종 정보에 대해 투명하고 정확한 공시를 기반으로 하고 있다.


아나로그디바이스의 빈센트 로취(Vincent Roche) CEO 겸 회장은 “ADI의 유능하고 열정적이며 헌신적인 직원들은 고객 및 파트너와 함께 세계가 직면한 가장 큰 과제를 해결하고 있으며, 우리가 함께 극복할 수 없는 장애물은 없다고 확신한다”며, 


“우리가 거둔 ESG 성과에 대해 자랑스럽게 생각하며, 우리의 노력이 고객과 파트너가 각자의 ESG 목표를 달성하는 데 도움이 되고 있다는 사실에 자부심을 가지고 있다. 하지만 우리가 당면한 시급한 문제들 때문에 결코 여기서 만족해서는 안 된다는 것도 잘 알고 있다. 앞으로 더욱 철저한 노력을 기울일 것이며, 아나로그디바이스의 기술이 인류와 지구의 건강한 미래를 위해 긍정적인 영향을 줄 수 있다는 것을 낙관하고 있다”고 말했다.

 

다음은 아나로그디바이스 2022년 ESG 보고서


첫째, 우리 사회와 지구에 도움을 주는 아나로그디바이스 솔루션


아나로그디바이스는 사회와 지구를 위해 물리적 세계와 디지털 세계를 연결하는 반도체 및 시스템 솔루션을 설계하는 선도 기업으로 성장했다. 


아나로그디바이스는 우리의 고객들과 함께 산업, 자동차, 통신, 디지털 헬스케어, 소비 가전 등 최종 시장에서 삶의 질을 개선하고 시급한 과제를 해결하기 위한 혁신을 이루고 있다. 


2022 회계연도 아나로그디바이스 전체 매출에서 친환경 부문 매출은 약 30%를 차지했으며, 이는 2021 회계연도 대비 약 34% 증가한 수치이다. 아나로그디바이스 연구·개발의 약 30%는 친환경에 집중됐으며, 이는 2021 회계연도 친환경 연구·개발과 비슷한 수준이다.


둘째, 2027년 총 용수 취수량 목표 신설


아나로그디바이스는 팹 생산량으로 환산한 총 용수 취수량을 2027년까지 50% 감축한다는 새로운 목표를 설정했다. 이것은 제조 시설에서 25%의 용수 재활용률을 달성한 아나로그디바이스의 성과에 추가된 목표이다.


셋째, 정보 공개의 투명성 강화


모든 이해 관계자에게 투명하고 정확한 정보를 공개한다는 약속에 따라 2022 ESG 보고서에는 ESG 성과 분석과 핵심 성과 지표(KPI)를 항목별로 정리한 ESG 성과 섹션이 새롭게 추가됐다. 이 섹션에서는 각 KPI를 정의하고, 관련 수치들을 제공하며, 유엔의 지속가능발전목표와 연계해 보여줄 수 있는 수치들도 포함한다.


아나로그디바이스가 설정한 ESG 주요 목표에 대한 진행 상황


기후 부문

2019년 대비 Scope 1 및 2 온실가스(GHG) 절대 배출량을 7.2% 감축했으며, 2019년 대비 매출 기준 Scope 1 및 2 온실가스 배출 집약도를 37% 저감했다. 2050년 이전까지 가치 사슬 전반에 걸쳐 넷 제로(Net Zero) 목표를 달성하는 데 필수 요소인 Scope 3 배출량도 이번에 처음으로 공개했다.


에너지 부문

2022년 아나로그디바이스 제조 시설에서 사용된 전기의 54%를 재생 에너지로 충당했고, 2025년까지 재생 에너지 사용 100% 목표를 달성하기 위한 기반을 마련했다.


폐기물 부문 

아나로그디바이스는 2022년에 제조 시설에서 발생한 폐기물의 90%를 재활용함으로써, 폐기물 100% 재활용이라는 목표를 달성하는 데 있어서 상당한 진전을 나타냈다.


다양성·형평성·포용성(DE&I)부문 

2022년 현재 아나로그디바이스의 전 세계 매니저급 이상의 관리자 중 여성의 비중은 25%로 이는 2026년까지 이 수치를 29%까지 늘리겠다는 아나로그디바이스의 목표를 건실하게 뒷받침하고 있다. 


미국 내 흑인, 히스패닉, 라틴계 직원 비율을 2022년 7%에서 2026년 9%로 늘린다는 목표도 순조롭게 진행 중이다.


아나로그디바이스의 ESG 공약에 대한 자세한 내용은 홈페이지에서 확인할 수 있다.

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